宁波市四明职业高级中学

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宁波市四明职业高级中学2021学年第二学期工作计划

发布时间:2022-02-17 10:59 栏目:行政中心 发布单位:宁波市四明职业高级中 点击量:986 【公开】

宁波市四明职业高级中学2021学年第二学期工作计划

 

一、指导思想

2022年即将召开党的二十大和市第十四次党代会,学校要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,深入贯彻习近平总书记对宁波工作重要指示批示精神,弘扬伟大建党精神,坚持稳中求进工作总基调,系统谋划、整体推进,变革重塑、提能增效,统筹疫情防控和教育事业发展,推动宁波市四明职业高级中学教育高质量发展迈上新台阶。

二、重点工作

(一)在加强党的领导上奋力实现新突破

1. 强化基层组织建设。学校党总支要把抓好党建工作作为办学治校的基本功,不断提升基层党建工作活力,配齐配强党务干部,充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

2. 优化教育生态。以党员干部队伍建设带校风、教风、学风建设,全面落实廉情分析制度等党风廉政建设制度机制,抓好作风建设常态化、制度化。推进清廉学校建设,落实清廉学校建设标准,推进清廉建设水平整体提升。

 坚持立德树人育人总方针不动摇

3. 做实做强“红悦文化”。悦德、悦劳有层次推进,形成德育特色。以培植文化校园,打造温馨校园,争创省级美丽校园为目标,打造“红悦文化”特色和精品社团特色文化。

4. 因地制宜开展主题教育活动。要以传统节日、重大历史纪念日等为契机,形式多样地开展主题教育活动。坚持不懈地在学生中唱响时代主旋律,持续开展红色传统教育、优秀传统文化教育、理想信念教育、法制教育、慈孝教育、心理健康教育等,赓续红色血脉,传承红色基因。

教育质量实现内涵新提升

5. 坚持“以赛促教,以赛促学努力探索基础薄弱学生技能提升的创新方法持续做好几个国赛项目的训练和赛前细节调整,校长室、管理部门、集训队、专家指导等多方合力,共同达成争金的目标。

6. 教学常规进一步明晰化、合理化。教学部门的课堂巡查有计划、有目的地进行巡查监督并做好记录,努力提升课堂教学效度。并发动全体教师学会网络授课,让学生能够熟悉和适应网课,并逐步推进网课评价工作。

(四)全力以赴推进新专业建设

7. 加大原有专业改造力度,努力适应宁波经济发展对人才的需求。鼓励相关教师深入研究新专业职业标准,拓宽知识面,与企业接轨。

8. 招生工作不遗余力。实现招生全员化,校级领导班子提前谋划布局,给全体教师做招生培训,举办招生工作专业教师演讲比赛,全员参与,全员打磨,全员鼓励,让招生工作实现质的飞越。

(五)促进教师队伍焕发新活力

9. 搭建高水平教科研交流学习平台。进一步落实以教科研团队建设为抓手,着重通过培训、交流及任务引领等形式,带动团队科研能力提升,以期整体提升学校教科研氛围。新学期要在德育方面谋划大课题。

10. 创新开展师训工作加强教师专业培训,强化班主任、心理教师等培训实效。大力鼓励教师参加学历进修,对教师队伍梯级建设有新规划新动作。

(六)扩大实习与培训的广度和深度

11. 对深校企合作重要性要有新的认识。以中职学生实习期和初始创业期为关键切入点,积极寻找更多的更有利于学生发展的合作单位和实训基地。

12. 社会培训工作要有新突破。开展区市级招标项目培训和企业职工系列培训,确保年培训量是在校生总数的1.5倍以上把社会培训工作作为重要工作来看待,发挥专业特长,开发一批适合社会培训的课程,打造一支社会培训专家型教师队伍。

)营造温馨良好的“四明”氛围

13. 强化学校安全责任意识。通过层层压实责任、强化风险防控、狠抓整改落实,切实把安全责任落实到岗、到人,从源头上、根本上消除安全隐患。对校园食品安全、防溺水、消防安全和危化品管理、校园防欺凌等要常抓不懈。

14. 进一步做好宣传和信息报道工作。完善校园网信息公示平台。加大总结宣传力度,提炼亮点,多在市级、省级主流媒体上展现四明职高教育形象。

15. 倾力打造后勤和工会服务工程。进一步发挥工会的凝心聚力作用,在教师活动组织、办公室规范管理、最美四明教师评比、和谐工会之家打造上再建佳绩,积极争创市级先进工会,让四明职高真正成为有温度的学校。

 

2022年2月9日

 

 


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