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泗洲路小学艺术组考评表(三星)

发布时间: 2021-10-18 10:37 发布单位: 泗洲路小学教导处 浏览量: 88 【公开】

附件1:                                  泗洲路小学教研组考评表(三星)

(试行)

项目

权重

序号

具体指标

分值

考核办法

自评分

考核分

日常规范

30

1

教研活动计划周密,主题教研活动每月至少一次,内容丰富、资料详实、具有实效。

10

查阅相关材料

10


2

日常教学自觉做到“五认真”,规范备课、认真上课、作业适量与认真及时批阅、辅导跟进、认真组织考试(考核)与质量分析,学校检查中反馈优秀计10分,良好计8分,合格计6分。

10

查阅相关材料

学生座谈

10


3

45周岁以下的教师按学校要求上好组内研讨课。

5

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5


4

认真参加区级及以上教研或师训活动,到课率高、考核合格。

5

教研员核实

5


引领课改

25

5

积极参与课程改革,组内每位教师开设拓展课,参与校本作业或分层作业设计与实施。

5

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学生座谈

5


6

积极参加学科教学改革,有区级及以上课题立项(按最高级别计分,分数不可累积)。

10

市级10分

区级5分

0


7

承办区级及以上教研或师训活动,有1人次完成公开课、论坛或讲座报告等。

5

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5


8

学科教学质量保持原有水平,教育质量综合检测各项指标合格。

5

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查看检测结果

5


团队发展

25

9

教研组长业务能力、组织能力过硬,责任心强。

2

教导主任核实

座谈

2


10

团队团结和谐,教研氛围浓。

3

教导主任核实

座谈

3


11

青年教师(35周岁以下)培养有专门的计划、有详实的记录、有明显的成效(如区级获奖或论文公开发表等)。

5

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5


12

组内教师获区及以上教学业务评比奖项或各级荣誉(含论文发表)的人数占全组总人数1/3及以上(限行政和业务部门获奖)。

15

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15


成果成效

20

13

获省特级教师、正高级教师、市名师、市骨干,或省市教坛新秀、“教学三项”评比、基本功、课题成果一等奖,或其他省市级荣誉(限行政和业务部门获奖;可累计,总分不超过10分)。

10

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10


14

学生团队获奖:省级一等奖5分、二等奖4.5、三等奖4分,市级依次为4分、3.5、3分,区级依次为3分、2.5、2分;学生个人获奖依次为:省级每人次0.5、0.45、0.4,市级每人次0.4、0.35、0.3,区级每人次0.3、0.25、0.2分(限行政和业务部门获奖,通讯赛减半;可累计,总分不超过10分)。

10

查阅相关资料

7.7


总计


100

87.7


备注:85分以上为达标。

 


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